美國6月 ADP 數(shù)據(jù)遠低于預期 薪資增速穩(wěn)定但就業(yè)市場現(xiàn)隱憂

新華財經(jīng)北京7月2日電（崔凱）美國私人企業(yè)6月份減少了3.3萬個就業(yè)崗位，這一數(shù)字不僅遠遠低于市場預期的9.5萬人增長，而且也是自2023年3月以來的最大降幅。表明盡管裁員現(xiàn)象依然不多見，但企業(yè)在招聘方面表現(xiàn)出了更多的猶豫，并且不太愿意替換離職員工，導致了上個月的失業(yè)情況。

ADP首席經(jīng)濟學家Nela Richardson指出：“盡管裁員仍然很少見，但招聘的猶豫和不愿替換離職員工導致了上個月的失業(yè)。不過，值得注意的是，這種招聘放緩尚未對薪酬增長造成影響。”

各行業(yè)的就業(yè)情況如下：

貿(mào)易／運輸／公用事業(yè)領域增加了1.4萬個崗位；建筑業(yè)增加了0.9萬個崗位；專業(yè)／商業(yè)服務行業(yè)減少了5.6萬個崗位；制造業(yè)增加了1.5萬個崗位；金融服務業(yè)減少了1.4萬個崗位。

薪資增速方面，各行業(yè)的年度增長率中值保持穩(wěn)定，沒有顯著變化：

貿(mào)易／運輸／公用事業(yè)領域的工資增長率為4.2%；建筑業(yè)為4.6%；專業(yè)／商業(yè)服務為4.2%；制造業(yè)為4.6%；金融服務業(yè)為5.2%。

此外，6月份整體工資增長保持平穩(wěn)，留任員工的工資同比增長幾乎不變，為4.4%，而跳槽員工的工資增長則從7.0%略微下降至6.8%。

作為非農(nóng)就業(yè)報告的重要前瞻指標，雖然ADP數(shù)據(jù)與官方統(tǒng)計存在一定差異，但其趨勢參考價值依然存在。此次ADP就業(yè)數(shù)據(jù)的疲軟可能會進一步加劇市場對于經(jīng)濟動能減弱的擔憂，并可能促使美聯(lián)儲考慮更寬松的貨幣政策立場。

就業(yè)情況與通脹控制構成了美聯(lián)儲雙重使命的核心。近期通脹壓力有所緩解，使得市場更加關注就業(yè)市場的韌性。在6月議息會議后，美聯(lián)儲主席鮑威爾向國會提交的證詞釋放了鴿派信號，進一步強化了年內(nèi)降息的預期。當前市場普遍預測年內(nèi)將降息50個基點。

特別是在當前通脹壓力有所緩解的背景下，勞動力市場的表現(xiàn)成為評估經(jīng)濟健康狀況的關鍵指標之一。如果周五即將公布的非農(nóng)就業(yè)數(shù)據(jù)也超出預期疲軟，則可能加速美聯(lián)儲貨幣政策的轉(zhuǎn)向，促使部分官員公開支持更寬松的貨幣政策立場。貿(mào)易樂觀情緒與經(jīng)濟韌性疊加通脹回落，使得就業(yè)數(shù)據(jù)成為了驗證美聯(lián)儲下一步行動方向的關鍵窗口。短期內(nèi)，市場波動或圍繞這些數(shù)據(jù)預期展開。

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編輯：王曉偉

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